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广东产假是依据我国《女职工劳动保护特别规定》的一项福利政策，旨在保障女职工在生育期间的合法权益。产假的起止日计算对许多新手妈妈来说是个不小的难题。本文将详细介绍广东产假的起止日计算方式。
广东产假的总天数一般为158天，包括产前休息15天和产后休息143天。具体的起止日计算如下：
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产假起始日的计算：产假起始日通常为预产期的前15天。如果女职工因特殊情况提前分娩，产假起始日则为实际分娩日期。
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产假终止日的计算：产假终止日为产后第143天。如果女职工在分娩后出现并发症，产假可以延长，但需提供相关医疗证明。
此外，广东还允许女职工将产假与年假、事假等假期结合使用，但需提前与单位协商。
需要注意的是，产假期间，女职工的工资、福利等合法权益应得到保障。同时，女职工在产假结束后，有权返回原岗位工作，并享有哺乳时间等后续福利。
总结，广东产假的起止日计算需根据预产期和实际分娩日期来确定，女职工在产假期间享有法律赋予的各项权益保护。了解这些规定，有助于女职工更好地规划生育期的工作和生活。