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你好!鐵路職工,假如是條約制,實用休息法調劑的話,員工告退,只有提前三十天告訴用人單位,即可告退。法律根據:《休息條約法》第三十七條休息者提前三十日以書面情勢告訴用人單位,可能排除休息條約。休息者在試用期內提前三日告訴用人單位,可能排除休息條約。若有疑問,請詰問。
你好!鐵路職工,假如是條約制,實用休息法調劑的話,員工告退,只有提前三十天告訴用人單位,即可告退。法律根據:《休息條約法》第三十七條休息者提前三十日以書面情勢告訴用人單位,可能排除休息條約。休息者在試用期內提前三日告訴用人單位,可能排除休息條約。若有疑問,請詰問。